安全スタッフ 2011年2月1日 第2131号
特集1
整理・整頓・清掃・清潔・躾の5つからなる5S活動。オフィスや工場内をきれいに保つといった意味にとどまらず、その奥は深い。今回特集では、「正しい5S」として感動レベルの職場形成を目指した活動を展開し、労働災害防止、さらには従業員の意識変化といった企業の風土改革にもつなげているアサヒビール(株)西宮工場の活動を、常務執行役員の竹本秀明統括工場長に紹介してもらう。
特集2
「建設業版」リスクアセス示す 店社は情報のデータベース化を!
リスクアセスメントが努力義務化されて5年が経ち、わが国産業界にもすっかり浸透してきたが、「建設業界では、その特性から誤解が生じてきている」と野中労務安全事務所の野中格所長(元・(株)熊谷組安全本部長)は指摘している。野中所長は、効果的にリスクアセスメントを運用するには、店社は情報をデータベース化し、リスク低減措置を社内ルール化することがカギになるという。
別冊付録
文系管理者のための安全衛生
労働安全衛生法令においては、数値で示されたり、計算式で示されているものが少なくない。そのため、文系出身者にとっては「やっかいな法令」と思われるかもしれないが、実はそれほど難しいわけではない。クレーン等やボイラー等や型枠支保工の設計にあたって構造計算をする場合、あるいは各種機械等の構造規格をみる場合には、材料力学などの工学系知識が必要といえる。というより、あったほうが理解しやすいのは事実である。そこで、文系出身者にも、基礎的なものについてある程度理解できるよう、なるべく計算式を用いないで、かつ、計算が必要な場合であっても加減乗除(足し算、引き算、掛け算、割り算)だけを使うことを原則に安全衛生用語を解説した。
ニュース
・インジウム・スズ酸化物 粉じんの抑制求める 低濃度でも「発がん」確認 健康障害防止へ技術指針を策定 厚生労働省
・安衛令改正で4物質を規制 厚生労働省
・規則強化の必要性“なし” 足場からの墜落防止効果検証で報告書 厚生労働省
・木建工事の安全確保へ 体感研修会開く 全国低層住宅労務安全協議会
・安全優良職長134人を顕彰 厚生労働省
・大企業の8割に メンヘル不調者 大阪労働局
道しるべ
統計資料
KY演習 危険はどこに潜んでますか?(KYTシートコーナー)
第3回 状況:「荷の積み卸し中のひとコマ。荷台の上に上がって作業をしているようです」
/監修:山室ウェルビーイングコンサルタントオフィス 所長 山室 栄三
労働基準監督官の目
人間の感情に訴える/福岡・北九州東労働基準監督署 署長 渡邉 康生
社労士が教える労災認定の境界線
第98回 終業のタイムカード打刻後、階段を踏み外して足首を負傷
/小宮広樹事務所 所長 小宮 広樹
ドキュメント!メタボ指導―腹山課長の半年間―
第17回 3回目の電話支援の巻/(株)マベリックトランスナショナル 管理栄養士 小澤 絵美
うんちく歳時記
第3回 梅一輪 一輪ほどのあたたかさ/建設業労働災害防止協会 セーフティ エキスパート 中込 平一郎
お薦めの一冊
工事・店社の両方で 『建設業のリスクアセスメント』(建設業労働災害防止協会刊)
安衛法・はじめの一歩
第74講 登録製造時等検査機関等1/国際産業労働調査研究センター 代表 木村 大樹
アンゼン・わーど
第27回 出題:正木ノリオ
裁判例が語る安全衛生最新事情
第122回 日本海員えき済会事件 国の規制権限不行使に対する賠償請求 大阪地裁平成18年12月25日判決
/弁護士 外井 浩志
送検事例
実務相談室
<労安>クレーン作業中止するか 強風による災害防止措置
<労基>残業の端数処理は違法!? 各日単位で切捨てるが
<健保>任継保険料を前納したい どの程度メリットあるか
<厚年>半年の受給繰下げ可能か 65歳で会社役員を退任
<雇保>加入漏れでいくら追納? 2年超えて遡及が可能に
<交通>示談ムリなら裁判提起か どのような手続き必要に
<安全>転倒事故の対策知りたい 減少する気配全くない