労働新聞社ウェブサイト上に掲載している新型コロナウイルス関連ニュース記事の中から、主にテレワークに関するものをまとめました。企業での対応などにぜひお役立てください。（３月26日公開・５月８日更新）

ニュース

・地元企業募りウェブ説明会　自治体がＰＲ支援　栃木など３県
各地で合同企業説明会が中止に追い込まれるなか、地方自治体がウェブでの開催を進めている。栃木県は主に遠隔地の学生を対象とし、約30社の企業説明・質疑応答をリアルタイム配信。…

・新型コロナ対策　ウェブセミナー600本公開　非会員も閲覧可能に　新潟商議所
新潟商工会議所（福田勝之会頭）は、会員企業向けに配信しているインターネットセミナーを期間限定で誰でも閲覧できるよう無料公開している。新型コロナウイルス感染拡大の影響により様ざまなセミナーが中止や延期に追い込まれているなか、…

・新型コロナ　「出社した」が４割　社内でテレワーク実施中　経理・財務の業界団体調べ
今年２～３月、社内でテレワークを実施する中において出社する必要があったケースが４割――こんな結果が、一般社団法人日本ＣＦＯ協会（藤田純孝理事長）が実施した調査「新型コロナウイルスによる日本企業の経理財務業務への影響」で明らかになっている。…

・リモート支援へ一律13万円支給　ＬＭＧ・新型コロナ対策
㈱ラバブルマーケティンググループ（＝ＬＭＧ、東京都中央区、林雅之代表取締役）およびグループ各社は全社員に対し、新型コロナウイルスの感染拡大防止や継続的なリモートワークの実施に向けた補助金13万円を支給する。…

・特別休暇振替えへ　休校対応をフォロー　ノバレーゼ
ブライダル大手の㈱ノバレーゼ（東京都中央区、荻野洋基社長）は、新型コロナウイルスによる臨時休校を受け、子育てのために出勤できなかった社員に有給の特別休暇を付与する。対象期間は３月１日から末日までで…

・テレワーク情報集約　コロナ対策「第２弾」で　厚労省
厚生労働省は、「新型コロナウイルス感染症対策テレワーク導入お役立ち情報」を同省ホームページ上に掲載した。同感染症対策本部が公表した「緊急対応策第２弾」において…

・コロナ対策　テレワーク導入支援を　中小にコンサル実施　東商要望
東京商工会議所（三村明夫会頭）は、新型コロナウイルスの感染拡大に伴う東京都への緊急要望を取りまとめた。都内経済への影響を最小限に抑えるため、…

・約７割の企業でテレワーク推奨　経団連調べ
経団連は、「新型コロナウイルス感染症拡大防止対策各社の対応に関するフォローアップ調査」結果をまとめた。同感染症への対応として、…

・テレワークへ助成金　250万円上限に経費補助　東京都
東京都は、新型コロナウイルス感染症の拡大防止に向け、中堅・中小企業におけるテレワーク導入を支援する助成金制度を創設した。250万円を上限に、…

・新型コロナ対策で無料電話相談　全国社労士会連合会
全国社会保険労務士会連合会（大野実会長）は３月12日、新型コロナウイルス感染症対応のための労務管理・労働相談ダイヤルを開設した。…

・【今週の視点】今こそテレワーク導入を　コロナ特例助成使い
新型コロナウイルスによる感染症の拡大で、にわかにテレワークが注目を集めている。今こそ、大地震発生なども見越しながら制度の整備を行いたい。…

・風邪症状社員に休暇取得勧奨を　新型肺炎・基本方針
厚生労働省は、「新型コロナウイルス感染症対策の基本方針」を作成した。企業に対して、風邪症状などを有する職員への休暇取得勧奨やテレワーク、時差出勤を「強力に呼びかける」よう求めている。…

・「半休とセット」から　テレワーク未導入ならば　東京テレワーク推進センター
半日の有給休暇取得＋半日テレワークから始めるのが効果的――本紙で2016年に連載を執筆していた社会保険労務士法人ＮＳＲの武田かおり社労士が東京テレワーク推進センター主催のセミナーで、企業の労務管理担当者に向けてこのようなアドバイスを送っている。…

・新型コロナ　「在宅勤務」で対処へ　時差出勤も広がる
新型コロナウイルスの流行を懸念し企業間で対策が広まっている。ＧＭＯグループは、全社員を原則的に在宅勤務扱いとし、出社せざるを得ない場合には混雑を回避する時差出勤などを求める。…

Ｑ＆Ａ

・テレワークどう健康管理　長時間ＰＣ作業従事も
400人の商社ですが、当社も新型コロナ対応で大わらわです。移動が制限されるので営業がままならず、業務部門は時差出勤などで対応していますが、今回本格的にテレワークによる在宅勤務を導入することとしました。…

・テレワーク導入時のポイントは？　対象者絞りトライアル　一定の基準設け許可制に
Ｑ　新型コロナウイルスの感染拡大が懸念されています。当社でも「テレワークを導入すべきではないか」といった声が挙がってきました。テレワークを導入するためには就業規則の変更も必要なのでしょうか。導入する際のポイントを教えてください。…

・緊急でテレワーク実施したい
Ｑ　テレワークを検討していたところ、新型コロナウイルスにより緊急で前倒しすることにしました。就業規則を変更している時間はありません。問題ないでしょうか。…

・安全衛生委員会もテレビ電話？
Ｑ　長時間労働等の面接指導ですが、テレビ電話等による方法が認められていたはずです。安全衛生委員会などもみんなで会議室に集まらない方法も認められるのでしょうか。…