石川・金沢労働基準監督署は、労働者１人に対し違法な時間外労働を行わせたとして、温泉・宿泊業者と同社取締役総務部長を、労働基準法第32条（労働時間）違反の疑いで金沢地検に書類送検した。最長で１ヵ月77時間の時間外労働をさせていた。

　同社は平成29年７月～30年５月までの間、36協定（時間外・休日労働に関する協定）を届け出ず、または１カ月42時間とした協定時間を超えて時間外労働に従事させていた疑い。

　届け出た協定には特別条項は１カ月100時間を上限とする特別条項を盛り込んでいたが、労使協議がされておらず無効となった。

　同社は従業員数が10人ほどの会社だった。

【令和２年３月24日送検】