企業と「男性の育休取得」など話し合う　京都労働局

子育てサポート認定企業が座談会開く 　京都労働局は、次世代育成支援対策基本法に基づく行動計画を策定し、その計画を達成した４社を「くるみん企業」として認定した。うち１社は、京都府初となるプラチナくるみん企業である。先ごろ、認定式を開くとともに座談会を催し、苦労した点などを話し合っている。　プラチナくるみん認定を受けたのは、情報サービス業の㈱……[続きを読む]