2024.10.08 【労働行政最新情報】

毎月勤労統計調査　令和６年８月分結果速報（厚労省）

2024.10.03 【主張】

【主張】公表義務課し時間外削減

2024.10.02 【労働行政最新情報】

第56回社会保険労務士試験合格者発表　合格率6.9％（厚労省）

2024.10.02 【労働行政最新情報】

過労死等防止啓発月間　11月に実施（厚労省）

2024.10.01 【労働行政最新情報】

年次有給休暇取得促進期間のお知らせ（厚労省）

2024.10.01 【労働行政最新情報】

一般職業紹介状況（令和６年８月分）―有効求人倍率は1.23倍（厚労省）

2024.10.01 【送検記事】

青果店の事業主を書類送検　賃金３カ月分を不払い　直方労基署

2024.09.28 【送検記事】

開口部に手すりなどを設置せず　墜落労災で解体業者を送検　福島労基署

2024.09.26 【送検記事】

機械の安全対策を怠り送検　回転軸の止め具の「型」で違反　岸和田労基署

2024.09.26 【労働行政最新情報】

毎月勤労統計調査　令和６年７月分結果確報（厚労省）

2024.09.25 【労働行政最新情報】

令和５年「若年者雇用実態調査」結果―転職したいと思っている若年正社員の割合は30％以上（厚労省）

2024.09.25 【労働行政最新情報】

10月は中小企業退職金共済制度の加入促進強化月間（厚労省）

2024.09.25 【労働行政最新情報】

労働経済動向調査（令和６年８月）の概況―正社員等労働者、パートタイム労働者ともに引き続き人手不足（厚労省）

2024.09.19 【主張】

【主張】流出先も激しい男女格差

2024.09.09 【労働行政最新情報】

令和６年版 労働経済の分析―分析テーマは「人手不足への対応」（厚労省）

2024.09.05 【労働行政最新情報】

毎月勤労統計調査　令和６年７月分結果速報（厚労省）

2024.08.30 【労働行政最新情報】

一般職業紹介状況（令和６年７月分）―有効求人倍率は1.24倍（厚労省）

2024.08.27 【労働行政最新情報】

令和５年「雇用動向調査」の調査結果―入職率、離職率ともに上昇、入職超過率は拡大（厚労省）

2024.08.23 【労働行政最新情報】

毎月勤労統計調査　令和６年６月分結果確報（厚労省）

2024.08.22 【主張】

【主張】お祝い金規制強化は当然