2022.12.15 【労働行政最新情報】

「労働安全衛生法施行令の一部を改正する政令案要綱」及び「労働安全衛生規則及び特定化学物質障害予防規則の一部を改正する省令案要綱」の答申結果（厚労省）

2022.12.15 【労働行政最新情報】

「労働安全衛生法関係手数料令の一部を改正する政令案要綱」の答申結果―労働安全衛生法に基づく免許試験の手数料が値上げ（厚労省）

2022.12.15 【労働行政最新情報】

「石綿障害予防規則の一部を改正する省令案要綱」についての答申―石綿等の使用の有無等の事前調査について、必要な知識を有する者に実施させることを事業者に義務付け（厚労省）

2022.12.14 【労働行政最新情報】

「令和３年度石綿ばく露作業による労災認定等事業場」を公表―公表事業場数966事業場、うち新規は715事業場（厚労省）

2022.12.14 【労働行政最新情報】

「労働保険徴収法第12条第３項の適用事業主の不服の取扱いに関する検討会」報告書を公表（厚労省）

2022.12.14 【労働行政最新情報】

｢業務改善助成金（通常コース）｣を拡充―助成上限額を引き上げ、助成対象経費も拡大（厚労省）

2022.12.11 【監督指導動向】

ＩＣＴ機器で工事日数を２割短縮　建設業の上限規制対応を視察　埼玉労働局

2022.12.07 【監督指導動向】

勤怠管理システムの活用状況などを視察　神奈川労働局・建設業者を

2022.12.06 【送検記事】

定期賃金590万円不払い　病院経営コンサルティングを送検　福岡中央労基署

2022.12.06 【労働行政最新情報】

毎月勤労統計調査　令和４年10月分結果速報（厚労省）

2022.12.05 【労働行政最新情報】

第６回「インフラメンテナンス大賞」受賞者（大臣賞等）を決定―インフラメンテナンスの優れた取組や技術開発を表彰（厚労省）

2022.12.02 【労働行政最新情報】

一般職業紹介状況（令和４年10月分）―有効求人倍率は1.35倍（厚労省）

2022.12.01 【労働行政最新情報】

令和４年度「はたらく母子家庭・父子家庭応援企業表彰」の公募を開始（厚労省）

2022.12.01 【主張】

【主張】産雇金の新コースに期待

2022.11.30 【監督指導動向】

監督官が過重労働相談に対応　内容を基に企業へ指導も　東京労働局

2022.11.28 【労働行政最新情報】

令和３年「パートタイム・有期雇用労働者総合実態調査」結果（厚労省）

2022.11.27 【送検記事】

賃金77万円を不払い　医療器具販売業者を送検　久留米労基署

2022.11.27 【監督指導動向】

割増賃金不払い残業　是正後の支払い総額は2.2億円に増加　石川労働局・３年度

2022.11.25 【労働行政最新情報】

12月は「職場のハラスメント撲滅月間」―職場におけるハラスメント対策シンポジウム開催（厚労省）

2022.11.23 【労働行政最新情報】

令和４年「賃金引上げ等の実態に関する調査」（厚労省）