2020.01.04 【よく読まれた記事】

平成31年３月卒　内定取消し　23社35人に　厚労省【2019年下半期 よく読まれた記事】

2019.12.30 【よく読まれた記事】

実質賃金指数の下落が止まらず　厚労省・毎月勤労統計調査【2019年下半期 よく読まれた記事】

2019.12.30 【よく読まれた記事】

４割で違法残業発覚　長時間労働事業場へ監督　厚労省【2019年下半期 よく読まれた記事】

2019.12.25 【監督指導動向】

大同生命が優秀賞　今年度から利用回数制限を撤廃　厚労省　テレワーク表彰

2019.12.15 【監督指導動向】

IT業界の働き方改革　実践時のポイントをクイズ動画で紹介　厚労省

2019.12.12 【主張】

【主張】効果あった雇用安定措置

2019.11.28 【主張】

【主張】在老年金の調整幅縮小を

2019.11.21 【主張】

【主張】次の“技術革新”に照準を

2019.11.07 【主張】

【主張】職安もブラック企業拒絶

2019.10.24 【主張】

【主張】紹介システム刷新に期待

2019.09.12 【主張】

【主張】高年法改正方針に疑問符

2019.08.29 【主張】

【主張】整合性欠ける最低賃金引上げ

2019.08.17 【よく読まれた記事】

安全帯の規格を全面改正　新たに「自由落下距離」を追加　厚労省【2019年上半期 よく読まれた記事】

2019.08.16 【よく読まれた記事】

高所頻度高い職種優先　フルハーネス型安全帯で補助金　厚労省【2019年上半期 よく読まれた記事】

2019.08.14 【よく読まれた記事】

安全帯買換えを補助　新規格への対応で　厚労省・来年度【2019年上半期 よく読まれた記事】

2019.08.10 【社労士プラザ】

強み生かし外国人雇用支援／神保社会保険労務士事務所 代表　神保 裕

2019.08.01 【主張】

【主張】改正法へ助成金の活用を

2019.07.18 【主張】

【主張】「労働者性」で妥当な判断

2019.07.04 【主張】

【主張】ＡＩで国民巻込む議論を

2019.06.06 【主張】

【主張】長過ぎる５年の消滅時効