2017.11.20 【送検記事】

「旅行積立金」の返還に応じず　飲食業者を書類送検　尼崎労基署

2017.11.20 【主張】

【主張】AI時代を乗り越えよう

2017.11.19 【社労士プラザ】

医療分野の働き方改革へ／ＡＳＯＴパートナー　三輪 貴哉

2017.11.18 【書評】

【今週の労務書】『月曜日の朝が待ち遠しくてワクワクする職場の話』

2017.11.17 【送検記事】

切断機に安全装置を備え付けず書類送検　堺労基署

2017.11.17 【送検記事】

下請が参加する「労災防止協議組織」設けなかった疑い　元請送検　宮崎労基署

2017.11.16 【送検記事】

技能実習生に長時間労働　賃金・残業代不払いも　縫製業者を送検　一宮労基署

2017.11.16 【監督指導動向】

企業5割　待遇尋ねられても印象悪化せず　港北職安アンケート

2017.11.15 【送検記事】

解体現場　墜落防止措置怠り３法人を書類送検　松江労基署

2017.11.13 【主張】

【主張】染み付いた“デフレ思考”

2017.11.13 【送検記事】

月最長148時間の違法残業　36協定も結ばず　尾道労基署・送検

2017.11.12 【社労士プラザ】

顧問先の「卒業」が理想／社会保険労務士法人ＴＩＳ 代表　玉城 巖

2017.11.11 【書評】

【今週の労務書】『規程例とポイントが見開き対照式でわかる就業規則のつくり方・見直し方』

2017.11.10 【監督指導動向】

「元請の下請に対する指導」などで違反　除染作業の監督結果　福島労働局

2017.11.10 【送検記事】

プレス機の安全確保措置せず　腕切断労災で送検　大阪南労基署

2017.11.09 【送検記事】

産業用ロボットと容器に挟まれ窒息死　パン菓子製造業者を書類送検　名古屋北労基署

2017.11.09 【ひのみやぐら】

【ひのみやぐら】荷役作業では保護帽を

2017.11.09 【送検記事】

荷の上から墜落か　作業指揮者定めず書類送検　盛岡労基署

2017.11.08 【監督指導動向】

「集団分析」の実施率は75％　ストレスチェック状況調査　群馬労働局

2017.11.08 【送検記事】

労災隠しで建設業者を書類送検　木更津労基署