2017.03.10 【監督指導動向】

「作業停止命令」高止まり　長崎労働局・建設現場年末一斉監督結果

2017.03.08 【監督指導動向】

8000事業場へ「36協定」の締結・届出を要請　鳥取労働局

2017.03.06 【主張】

【主張】雇止め多発に警戒強まる

2017.03.05 【社労士プラザ】

変化に対応する事務所へ／あかり社会保険労務士法人　玉岡 智博

2017.03.04 【書評】

【今週の労務書】『マネジャー育成講座　リーダーシップの磨き方、組織力の高め方』

2017.03.03 【人材ビジネス交差点】

【人材ビジネス交差点】志高い「真の経営力」習得を／人材サービス総合研究所 所長　水川 浩之

2017.03.02 【監督指導動向】

市民生活協同組合ならコープへ安全な店舗づくり推進運動を要請　奈良労働局

2017.03.01 【書評】

【安全衛生・お薦めの一冊】『労災発生時対応完全マニュアル』

2017.02.28 【監督指導動向】

休業４日以上が１割増　平成28年の労働災害　群馬労働局

2017.02.27 【主張】

【主張】トランプ政策が雇用直撃

2017.02.25 【書評】

【今週の労務書】『ＡＩ時代の働き方と法　2035年の労働法を考える』

2017.02.24 【ひのみやぐら】

【ひのみやぐら】震災の記憶を風化させない

2017.02.24 【監督指導動向】

15歳の少年に解体作業させる事例も　滋賀労働局・28年書類送検状況

2017.02.21 【監督指導動向】

美浦トレセンの労災が過去５年で最少に　28年度からJRAと労災防止協議会設置　龍ヶ崎労基署

2017.02.20 【主張】

【主張】信頼失った労使調整機能

2017.02.19 【マンガ・こんな労務管理はイヤだ！】

追い出し部屋

2017.02.19 【社労士プラザ】

この時期に思うこと／プラセール社会保険労務士法人 共同代表社員　朝倉 成夫

2017.02.18 【書評】

【今週の労務書】『営業秘密防衛Ｑ＆Ａ――内部不正による情報漏洩リスクへの実践的アプローチ』

2017.02.17 【監督指導動向】

中高年齢者の労災増加へ注意喚起　転倒災害の６割が50歳以上　龍ヶ崎労基署

2017.02.14 【監督指導動向】

メンタルヘルス対策　取組み率は６割　徳島労働局が運輸業へ調査