育児時短前で計算? 傷病手当金の取扱い

2017.04.26
  • list
  • クリップしました

    クリップを外しました

    これ以上クリップできません

    クリップ数が上限数の100に達しているため、クリップできませんでした。クリップ数を減らしてから再度クリップ願います。

    マイクリップ一覧へ

    申し訳ございません

    クリップの操作を受け付けることができませんでした。しばらく時間をおいてから再度お試し願います。

Q

 育児短時間勤務中の離職に関して、失業給付の日額計算では短縮前の賃金を用いる特例があるといいます(4月3日付本紙16面)。では、私傷病による傷病手当金はどのように計算されるのでしょうか。【京都・K社】

A

年金計算のみ従前額用いる

 健康保険の被保険者が、育児休業等期間を終了し職場復帰した際に、時間短縮や所定外労働をしないことで、報酬が休業前と比べ変動することがあります。このような場合、…

この記事の全文は、労働新聞・安全スタッフの定期購読者様のみご覧いただけます。
▶定期購読のご案内はこちら

労働新聞・安全スタッフ電子版へログイン

労働新聞・安全スタッフ電子版は労働新聞・安全スタッフ購読者専用のサービスです。

詳しくは労働新聞・安全スタッフ電子版のご案内をご覧ください。

関連キーワード:
平成29年4月24日第3110号16面 掲載
  • 広告
  • 広告

あわせて読みたい

もっと見る もっと見る
ページトップ
 

ご利用いただけない機能です


ご利用いただけません。