休日出勤にも裁量あるか フレックス制を適用 36協定は時間外のみ規定
2023.09.29
【労働基準法】
- Q
当社の時間外・休日労働（36）協定をみると、フレックスタイム制が適用される部門では休日労働に関する定めがありませんでした。裁量があるから、休日出勤も自由と解釈している人がいるようです。本人の都合に合わせて問題ないのでしょうか。【栃木・Ｄ社】
- A
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許可制として時間把握
フレックスタイム制（労基法32条の３）は、始業・終業を従業員に委ねる制度ですが、従業員に広く裁量があると誤解されがちです。労働時間や休日に関して適用を除外している労基法41条をみても、フレックス制の規定は見当たりません。
36協定を有効に締結しなければ、…
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令和5年10月2日第3419号16面 掲載
