３級から手当金に変更か　障害が軽快したと診断｜人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A

３級から手当金に変更か　障害が軽快したと診断

2018.08.29

Q: 　当社で雇用している障害者ですが、障害等級３級で障害厚生年金を受給していました。ところが、症状が軽快したことにより、３級に該当しないと判断されました。３級より軽い状態に対する保険給付として、障害手当金があります。手当金の請求ができるのでしょうか。【宮崎・Ａ社】

A

　厚生年金では、障害に対する給付として、１級から３級までの障害厚生年金と一時金の障害手当金を設けています。

　年金の対象となる障害等級１級～３級に該当するか否かは、障害認定日に決定されます（厚年法47条）。

　障害認定日は、傷病の初診日から１年６月を経過した日または症状が治ゆした日のいずれか早い日です。…

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