いつまでに「８割」か　グループ派遣の規制｜人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A

いつまでに「８割」か　グループ派遣の規制

2012.11.12

Q: 　グループ企業内派遣の８割規制について、お尋ねします。当社でも、改正法の条件を満たすべく、速やかに取引内容の改善に取り組んでいるところですが、８割基準についてはいつまでに是正が求められるのでしょうか。期限に間に合わない場合、どのようなペナルティーが科されるのでしょうか。【岩手・Ｙ社】

A: 10月以降始まる　事業年度を通算

　派遣元事業主は、グループ企業（その範囲は派遣法施行規則第18条の３で列記）に対する派遣割合を80％以下に抑えなければなりません（派遣法第23条の２）。毎事業年度経過後３カ月以内に、派遣割合報告書を厚生労働大臣（事業主所轄労働局経由）に提出します。…

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