「年」で特別条項を発動？
キーワード：
- ショート実務相談Ｑ＆Ａ
はご利用いただけません。
2019年配信の人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A
週44時間超をカウントか 長時間労働者の面接指導 小規模店舗は法定時間に特例
キーワード：
- 面接指導
交渉相手変更できる？ 社外ユニオンと団交
キーワード：
ルール順守に良策ないか 管理者の注意も遅れがち
キーワード：
- 安全管理
事業場ごとに策定か 健康情報の取扱規程
キーワード：
- 労働安全衛生法
派遣先規模が残業規制に影響？ 中小なら１年猶予あり 賃金５割増は読替規定なく
キーワード：
- 労働基準法
- 労働時間関係
休業損害支払われない？ 同棲中に負傷し家事不能
キーワード：
職場の受動喫煙防止と健康増進法
キーワード：
- ショート実務相談Ｑ＆Ａ
- 受動喫煙
「正社員同視」する条件は 有期雇用社員の均等待遇
キーワード：
- パートタイム労働法
埋葬料は被扶養者だけ？ 遠縁の親族葬儀を手配
キーワード：
- 埋葬料
割増賃金が在老に影響？ 業務集中して残業代増加
キーワード：
- 厚生年金保険法
年休管理簿で一括管理？ ４月から調製が必要か
キーワード：
- 休憩・休日関係
- 労働基準法
「労災かくし」なぜ起こる 企業名を公表する報道も
キーワード：
- 労働安全衛生法
求人サイトが差戻し？ 記載不備の疑い理由に
キーワード：
- 労働条件
Ｕターン時は通災か 「忘れ物」と「当日の病欠」
キーワード：
- 労災保険法
副業に年休付与必要か 週１日勤務で採用 ６カ月「継続勤務」の要件は
キーワード：
- 休憩・休日関係
- 副業・兼業
- 年次有給休暇
自然災害と特別条項の関係
キーワード：
- ショート実務相談Ｑ＆Ａ
生活費も賃金になる？ 住込みでの就業を希望
キーワード：
- 労働基準法
- 賃金関係
セクハラ相談誰に 何か資格あればベター
キーワード：
- セクハラ
- マタハラ
健診項目抑制できないか 若年層で増加しコスト大
キーワード：
- 衛生管理
フォローする