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人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A
人事・労務・安全衛生の労働実務相談Q&A
2012.04.02
1年契約なら受給可? 日給制で休日避け採用
キーワード:
雇用保険法
2012.03.26
年休日は平均賃金が得か コスト抑えられる気も 今は「通常の賃金」で処理
キーワード:
労働基準法
賃金関係
2012.03.26
手待時間どう扱う? 社会保険の加入要件
キーワード:
健康保険法
2012.03.26
介護休暇導入何日与えるか 7月1日から施行
キーワード:
育児・介護休業法
2012.03.19
パートの失業給付に最低保障? 短時間被保険者は廃止 適用除外する規定も削除
キーワード:
雇用保険法
2012.03.19
退職前に保険証返すか 年休消化し出社しない
キーワード:
健康保険法
2012.03.19
各作業場の休憩別? 工場内に販売所を併設
キーワード:
休憩・休日関係
労働基準法
2012.03.12
家族が求職手続き? うつ病を患い療養中
キーワード:
雇用保険法
2012.03.12
遺族年金と併給か ケガで障害残ったら
キーワード:
厚生年金保険法
2012.03.12
【労働基準法】
退職後は割増請求ムリか 「労使関係消滅」と拒否 労基法では労働者を保護
キーワード:
退職勧奨
2012.03.05
療養中も基本手当? 求職活動できない
キーワード:
雇用保険法
2012.03.05
夫にも遺族年金? 妻への支給は聞くが
キーワード:
厚生年金保険法
2012.03.05
外部労組に協定効力及ぶか 年休の計画付与を拒否 企業内で過半数労組と締結
キーワード:
労働基準法
労務一般関係
2012.02.27
年休残日数が倍増? 所定労働時間半分に
キーワード:
労働基準法
労働時間関係
2012.02.27
任継の手続きムリか 無断欠勤で説明できず
キーワード:
健康保険法
2012.02.27
育介休業法 適用猶予終了後の対応は? 「継続勤務」のみ制度化 全面施行へ向け規程整備
キーワード:
育児・介護休業法
2012.02.20
暦週の土日出勤し割増は? 平日に振替休日取得 会社は2割5分増で処理
キーワード:
労働基準法
賃金関係
2012.02.20
着工中の工事も適用か 新メリット制いつから
キーワード:
徴収法
2012.02.20
【厚生年金保険法】
振替加算も繰下げ? 加給年金受給する前
キーワード:
加給年金
振替加算
2012.02.13
保険料率決定か 激変緩和でどうなる
キーワード:
健康保険法
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