埼玉県は、男性の育児休業取得を促進するため、企業担当者向けのセミナーを開いた。取得実績を持つ県内の中小企業２社が、事例発表をしている。

　精密板金加工業の㈲野火止製作所（埼玉県新座市、川上博史代表取締役会長、30人）は、製造現場で施工管理業務に携わる男性の取得事例を報告した（写真）。現場の全員で本人の業務を少しずつ分担し、54日間の育休取得を実現している。

　セミナーでは、特定社会保険労務士を講師に招き、育休制度について解説してもらったほか、参加企業からの個別相談も受け付けた。