社内副業で成長促す 就業時間の20％目安に 三菱電機
2025.01.14
【労働新聞 ニュース】
三菱電機㈱（東京都千代田区、漆間啓社長）は今年９月末までに、社員が自発的に担当業務以外の業務を経験し、幅広い知識やスキルを身に着けられるようにするため、社内副業制度を導入する。既存の兼務制度の仕組みを利用し、副業先での働きぶりは人事評価のなかで加点していく。
社内副業に従事する時間は、所定就業時間の20％程度を目安とした。…
この記事の全文は、労働新聞の定期購読者様のみご覧いただけます。
▶定期購読のご案内はこちら
令和7年1月13日第3480号3面 掲載
