グループ会社の目標賃金を改編 ＪＲ連合
2014.07.14
【労働新聞 ニュース】
JR連合（松岡裕次会長）は、今後５年にわたる労働政策”中期ビジョン”をまとめ、中小主体のグループ会社がめざす目標賃金を改定した。業種ごとの分科会を厚生労働省の賃金センサス（中位数）を基に再編成、５歳刻みで必達水準などを示したのが特徴だ。工務（施設／電気）・25歳の必達目標21万2100円、物販（小売／車販・駅弁）同20万7300円などが運輸、ホテルなど５分科会別に示されている。連合が示すミニマム水準クリアが前提。
平成26年7月14日第2976号6面 掲載
