人材の代替困難３割 パート職務評価で調査 秋田労働局
2014.05.05
【労働新聞 ニュース】
秋田労働局（小林泰樹局長）は、パートタイム労働者の雇用管理に関する自主点検結果をまとめた。パートの職務評価に関する設問で、採用や配置転換で人材の代替が困難な仕事とした事業所が３割に上ることが分かった。特殊なスキルや技能・資格が必要な仕事も３割弱と少なくなかった。…
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平成26年5月5日第2967号3面 掲載
