東京経営者協会（鵜浦博夫会長）は、就職・採用担当者のための産学交流会を東京都内で開いた。神奈川、千葉、埼玉、栃木、茨城の５経協と連携して開催し、関東地方を中心に企業166社、大学76校から300人近い就職・採用担当者が集まった。

　参加者は大学の特色や企業の事業概要、企業が求める人物像などの情報を交換した＝写真。優秀な人材の獲得をめざす企業側が、大学主催の就職セミナーへの出展許可を求める姿がめだった。

　交流会ではこのほか、人材コンサルティング業㈱人材研究所の曽和利光代表取締役社長が講演し、就職・採用における産学連携のメリットを紹介。人材ビジネスを介さずに学校と企業が直接つながることで、企業側は学校側のニーズや行事日程を把握でき、学業を阻害しない採用活動が可能になるとした。