不適切質問約15％に 就職差別で連合が調査
2019.06.03
【労働新聞 ニュース】
連合は、「採用選考における就職差別に関する調査結果」を公表した。
回答した18～29歳の1000人のうち、採用面接で不適切な質問や発言をされた経験があったのは14.5％だった。具体的な内容を聞くと、「恋人はいる？どのくらいいない？」「女性だから出産や育児で抜けるんだろう」など恋愛・結婚に関する内容のほか、「身長が低い」「太っている」など外見に関係するものも少なくなかった。…
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令和元年6月3日第3211号4面 掲載
