有期雇用は５年まで 期間定めない契約に転換 厚労省・次期国会に労契法改正案
2012.01.23
【労働新聞 ニュース】
労働政策審議会は、有期労働契約の長期にわたる反復・継続を抑制（出口規制）する必要があるなどと指摘した「有期労働契約の在り方」について、小宮山厚生労働大臣に建議した。
同一の労働者と使用者の間で５年を超えて有期労働契約が反復更新された場合、労働者の申出により、期間の定めのない労働契約に転換させる仕組みを導入する。…
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平成24年1月23日第2857号1面 掲載
