日雇派遣の禁止 派遣日が「１日」は脱法行為 契約「31日以上」でも 厚労省・10月施行
2012.10.01
【労働新聞 ニュース】
改正法に沿い業務要領改正
厚生労働省は、10月１日に施行した改正労働者派遣法に沿い職員向け業務取扱要領を改定した。日雇派遣の禁止に関しては、派遣期間が１～２日しかないのにもかかわらず、31日以上の労働契約を締結するなどを脱法行為と解し指導対象とするとした。グループ企業内派遣の制限は、派遣元がグループ内の「第２人事部」とならないようにするのが目的。派遣割合算定から除かれる「60歳以上の定年退職者」は、退職証明などで確認する。…
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平成24年10月1日第2891号1面 掲載
