派遣会社で週４日勤務も可能

　㈱明電舎（東京都品川区、三井田健取締役社長）は今年４月、全社員の定年年齢を65歳に引き上げ、60歳以降は「シニア専任職」としてフルタイム雇用する制度を開始した。従来は再雇用後の年収水準を50％程度としていたが、シニア専任職では年収水準を20％アップさせて60歳前の70％としている。一方で短日・短時間勤務のニーズに対応するために、グループ内に新設した派遣会社へ転籍する制度も導入した。年収水準は60歳前の50％程度となるが、週４日勤務へ移行する。原則として元いた職場への派遣を予定する。…