2022.12.15 【労働新聞 ニュース】

解雇無効時の金銭救済制度　導入是非で労使対立　使側　選択肢が広がる　労働政策審議会分科会

2022.12.15 【労働新聞 ニュース】

前年比２倍の6000円以上に　23年要求方針を決定　金属労協

2022.12.15 【労働新聞 ニュース】

時間外違反率15％に低下　１万事業場を監督　東京労働局・３年監督結果

2022.12.14 【労働新聞 今週の視点】

【今週の視点】冬季特有災害　労働局が運動を展開中　積雪での転倒防止へ

2022.12.14 【労働新聞 ニュース】

法定帳簿の整備を　残業時間記載など呼掛け　出雲労基署

2022.12.14 【労働新聞 ニュース】

地元採用進め総務大臣賞に　テレワーク表彰

2022.12.13 【労働新聞 ニュース】

上限規制対応の中小建設業訪問　東京労働局

2022.12.13 【労働新聞 ニュース】

転職紹介人数がコロナ前上回る　人材協・大手３社

2022.12.13 【労働新聞 ニュース】

７割で安衛法違反　米菓25工場に是正勧告　新潟労働局

2022.12.13 【労働新聞 ニュース】

「総報酬割」は部分的導入に　厚労省

2022.12.13 【労働新聞 ニュース】

半年間前倒しで1.5％のベア　岩井コスモＨＤ

2022.12.12 【労働新聞 ニュース】

４割が無期転換希望　週30時間以上へ意識調査　経営協会

2022.12.12 【労働新聞 ニュース】

行動計画認知度　昇進意欲へ影響　21世紀財団・調査

2022.12.12 【労働新聞 ニュース】

割増率引上げ備え時間把握　立川法人会・セミナー

2022.12.12 【労働新聞 ニュース】

両立支援へ新給付　時短勤務の活用促す　社会保障構築会議

2022.12.12 【労働新聞 ニュース】

「役職全う」と証明書　転職・副業時に配慮　ヌーラボ

2022.12.09 【労働新聞 ニュース】

設備保全研修を開発　未経験者の育成可能に　ＢＰＯ協会

2022.12.09 【労働新聞 ニュース】

ベア１％に届かず　23春闘の見通し公表　民間シンクタンク

2022.12.09 【労働新聞 ニュース】

裁量制拡大巡り紛糾　Ｍ＆Ａ助言業務も焦点に　労政審労働条件分科会

2022.12.09 【労働新聞 ニュース】

デジタル化推進で賃上げも達成　京都市・事例集作成