女性有期の要件も設定 　厚生労働省は、子育て支援に関する一定の基準を満たした企業を対象とする「くるみん認定」の新しい認定基準を定めた改正次世代育成支援対策推進法施行規則を公布した。「くるみん」の男性育児休業取得率の要件を従来の「10％以上」から「30％以上」に引き上げている。女性労働者の育休取得率については、新たに「有期雇用労働者の取得率……[続きを読む]

　厚生労働省は４月１日、次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」、「プラチナくるみん」認定の認定基準を改正し、それぞれ男性の育児休業取得に関する基準を引き上げた。それに伴い、従来のくるみんと同じ認定基準を定める新たな認定制度「トライくるみん」を創設している。 　改正後のくるみん認定基準では、「男性の育休等取得率10％以上」または「育休……[続きを読む]