2023.05.30 【労働新聞 ニュース】

新型コロナ　傷手金の申請診断書必要に　厚労省・通知

2023.05.29 【労働新聞 ニュース】

テレワーク再考　労使で話合いを　厚労省

2023.05.25 【労働新聞 ニュース】

テレワーク規則　違反による懲戒降格有効　管理職から一般職へ　東京地裁

2023.05.18 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】中労委　令和４年賃金事情調査／大手の大卒モデル賃金　55歳61万円がピーク　35～45歳のみ前年比減

2023.04.29 【Web限定ニュース】

令和４年年末の賞与　平均支給額は40万円弱　前年比3.2%増　厚労省集計

2023.04.24 【労働新聞 ニュース】

コロナ５類引下げ　発症後５日間は外出自粛を推奨　厚労省

2023.04.11 【労働新聞 ニュース】

接種業務への特例派遣終了　厚労省

2023.04.10 【労働新聞 ニュース】

最賃が直接影響39％　半数以上で「負担感ある」　日商調べ

2023.04.07 【労働新聞 ニュース】

メリット制の対象へ　「５類」移行後に発病で　コロナＱ＆Ａ

2023.04.06 【労働新聞 ニュース】

雇調金不正受給　自主申告で企業名公表せず　新たな基準を開示　厚労省

2023.04.04 【労働新聞 ニュース】

雇用保険受給の特例措置終了へ　厚労省

2023.03.30 【労働新聞 フォーカス・企業事例】

【フォーカス】日販テクシード／テレワーク管理　意欲低下あれば“対面増”　隔週で計８項目を確認

2023.03.30 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】厚労省　令和４年賃構調査（概況）／フルタイム男性　ピーク時41.7万円に　若年層で２％超伸びる

2023.03.29 【労働新聞 ニュース】

コロナ前より増加の39万人　派遣協会調査

2023.03.28 【安全スタッフ ズームアップ・スポット・トピックス】

【スポット】オフィス換気を点数付け　マスク緩和後のリスク評価に／順天堂大学

2023.03.22 【労働新聞 ニュース】

「残業相殺」停止　６月頃まで延長　雇調金で厚労省

2023.03.15 【労働新聞 今週の視点】

【今週の視点】健康経営　まず長時間労働対策を　無理すれば士気低下

2023.03.14 【労働新聞 ニュース】

マスク着用の取組みを削除　経団連・コロナ指針

2023.03.14 【労働新聞 ニュース】

基本給増の企業３年ぶり５割超　政策金融公庫

2023.03.10 【労働新聞 ニュース】

４月から通常制度に　雇調金コロナ特例終了へ　厚労省