2022.11.21 【労働新聞 ニュース】

２年連続増加に　冬季賞与の予想　民間シンクタンク

2022.11.17 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】22年度版　愛知のモデル賃金／総合職モデル　大卒35歳で32.4万円　60歳時の退職金は1328万円

2022.11.10 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】厚労省／就労条件総合調査　基本給の決定要素　「仕事の内容」活用が８割

2022.10.27 【労働新聞 賃金事例】

【賃金事例】ＳＴＯＲＥＳ／業績・行動両面で基本給　企業統合受け期待役割等級

2022.10.13 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】国税庁　令和３年民間給与実態／平均年間給与　正社員・男性570万円に　役員含む男女計は443万円

2022.10.13 【労働新聞 ニュース】

年収水準を平均３％引上げ　最高評価で２割増に　ニコン

2022.10.12 【労働新聞 今週の視点】

【今週の視点】夏季一時金　大手で前年比８％増　コロナ前には戻らず

2022.10.08 【Web限定ニュース】

平均妥結額は前年比13％増の93.9万円　夏季一時金・愛知県集計

2022.10.06 【労働新聞 賃金事例】

【賃金事例】東洋アルミ／３種の能力評価で昇格判定　基本給は等級別定額制へ

2022.09.30 【労働新聞 ニュース】

夏季賞与妥結額83万円まで回復　厚労省・集計

2022.09.27 【Web限定ニュース】

夏季賞与　3.6％増の76.3万円　製造業は82.9万円に　東京都・2022年集計

2022.09.22 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】介護労働安定センター　介護労働実態調査／介護職員は月給22.3万円　0.5％増と横ばいに

2022.09.13 【Web限定ニュース】

大企業夏季賞与　妥結額90万円でコロナ前及ばず　経団連集計

2022.09.08 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】全ト協　トラック運送事業の賃金／一般事業者・男性大型運転者　平均賃金は35.4万円に　うち５割が変動給

2022.08.20 【Web限定ニュース】

夏季一時金　平均妥結額は70.2万円に　299人以下は55.4万円　大阪府・集計

2022.07.28 【労働新聞 賃金事例】

【賃金事例】サッポロビール／上長の裁量で昇給に加算　能力・姿勢６項目踏まえ

2022.07.21 【労働新聞 賃金事例】

【賃金事例】インテリジェント　ウェイブ／高度専門職に１年更新制　職位別手当で処遇差確保

2022.07.21 【労働新聞 ニュース】

男女賃金差の公表義務化　正規、非正規など３区分で　301人以上企業が対象　厚労省・改正女性活躍関連省令施行

2022.07.07 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】東京都／パートタイマー実態調査　都内事業所　平均時給額1331円に　卸小売では1202円

2022.05.26 【労働新聞 賃金調査】

【賃金調査】中労委　令和３年賃金事情調査／大手の大卒　実在者賃金　55歳57万円がピーク　前年比改善傾向示す