2023.03.01 【労働新聞 今週の視点】

【今週の視点】裁量労働制　長時間労働で適用解除も　健康措置の選択肢に

2023.03.01 【労働新聞 ニュース】

設計労務単価を5.2％引上げ　国交省

2023.03.01 【労働新聞 ニュース】

荷主団体へ改善要請　繊維素材運送の残業長く　福井労働局・運輸支局

2023.03.01 【労働新聞 ニュース】

健康保険法の改正法案提出　政府

2023.03.01 【労働新聞 ニュース】

高卒求人受付６月１日から　来年３月卒・厚労省

2023.03.01 【安全スタッフ ニュース】

高速道路の深夜割　適用時間帯拡大へ　国交省・24年度中

2023.03.01 【労働新聞 ニュース】

偽装請負に改善命令　３年間派遣の状態で業務　大阪労働局

2023.03.01 【労働新聞 ニュース】

他店舗へ出稼ぎで最高月15万円　オンデーズ

2023.02.28 【労働新聞 ニュース】

アプリで新人教育を　流通業のあり方報告書案　経産省検討会

2023.02.28 【労働新聞 ニュース】

全社での遵守訴え　改善基準告示でセミナー　安全運行協議会

2023.02.28 【労働新聞 ニュース】

４年新規入国　外国人技能実習コロナ前を回復　出入国在留管理庁

2023.02.28 【労働新聞 ニュース】

非正規女性　４割強が年収100万円未満に　労働力調査・22年

2023.02.28 【労働新聞 ニュース】

実習生から中間搾取　工事部長と建設業者送検　川崎南労基署

2023.02.28 【安全スタッフ ニュース】

事業所で喫煙室増　厚労省・喫煙環境の実態調査　屋内全面禁煙は減少に

2023.02.28 【労働新聞 ニュース】

再契約未定が４割　無期転換特例の研究者　文科省調査

2023.02.27 【労働新聞 ニュース】

地域的拡張を申立て　検針員の最賃定めた協約　自治労福岡市水道ユニオン

2023.02.27 【労働新聞 ニュース】

経営事項審査の虚偽で営業停止　関東整備局

2023.02.27 【労働新聞 ニュース】

従業員へ要請は許容　マスクの個人判断化で　厚労省

2023.02.27 【安全スタッフ 特集】

【特集１】スマホ使って危険予知訓練　パート・アルバイトへ安全教育　隙間時間で効果的に／㈱カインズ

2023.02.27 【安全スタッフ 特集】

【特集２】安全表示　コンテストで好事例を共有　絵表示で保護マスク管理法示す・災害事例伝える大看板作成／マックス㈱