限定勤務地制度規定
【採用】
事業所間人事異動の有無、異動先の範囲を基準として人事処遇を行う制度
限定勤務地制度規定
第１条（総則）
この規定は、限定勤務地制度の取り扱い基準について定める。
第２条（定義）
この規定において「限定勤務地制度」とは、事業所間人事異動の有無および異動先の範囲を基準として人事処遇を行う制度をいう。
第３条（目的）
限定勤務地制度を実施する目的は、次のとおりである。…
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