外国人材の受入れと雇用の基本
～外国人雇用に関する法的基礎知識、受入れまでの流れ・必要な手続きについて等～
日本の労働現場を支える人材の確保が今後ますます厳しくなるという見通しのなか、外国人材の受入れに期待が寄せられています。人手不足の職場が増加しており、新たに外国人材の雇用を検討しているご担当者も少なくないと思われます。
外国人材の受入れや労務管理に関する最新動向について５月に取り上げ、法改正の内容等について確認したところです。その際に「外国人材の雇用について基本から学びたい」「外国人労働者の雇用を今後は増やしたいので改めて受入れ段階から最新知識を確認したい」等の声も複数お寄せいただきました。外国人材の雇用に関しては法的規制も多く内容も複雑で、受入れ現場での問題等がたびたびニュースになるなど、企業のご担当者においては細心の注意が求められています。
そこで今回は、５月に最新動向を解説していただいた片岡弁護士を再び講師にお招きして、外国人材の適正な受入れのために必要な法的知識を基本から解説していただきます。外国人雇用に関する基礎知識、受入れまでの流れと必要な手続き等について最新の内容をお話しいただきますので、初めて外国人材の雇用に臨むご担当者をはじめ、すでにご経験のある皆様にも最新知識の確認やアップデートにおすすめいたします。企業の人事労務のご担当者をはじめ外国人雇用に関係する皆様は、ぜひこの機会にご受講ください。
【取り上げるポイント】
・外国人労働者に関する基礎知識と受入までの実務（在留資格とは、雇入れに関する法的ルール、受入までの流れと手続き等）
・最近の注意点 ほか
（当日までの状況により内容は多少の変更の可能性もあります。あらかじめご了承ください）
注意事項等
※オンラインはzoomウェビナーを利用しライブ配信いたします。ブラウザからの参加も可能ですが、アプリケーションのインストールをお勧めいたします。
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※参加費は、以下の口座にお早めにお振込みください。お振込み手数料はお客様にてご負担ください。
※お振込み後のキャンセルは、開催日２日前までにご連絡ください。それ以降のご欠席の場合、関係資料をご送付し、受講料は申し受けます。
りそな銀行常盤台支店（店番号761）普通 4557077
口座名：株式会社労働新聞社
ふりがな：カ）ロウドウシンブンシャ
