元・刑事裁判官が解説
～平時にこそ知っておくべき！万が一の基礎知識／そのとき会社や人事はどう動けばよいのか～

　「もし、自社の従業員が逮捕されたら」
　会社には迅速かつ適切な対応が求められますが、具体的には何が重要になるのでしょうか？業種、業態関係なく、どの企業でも起こる可能性があり、だからこそ何も起きていない今、学んでおくことに意味があります。あらかじめ知識を身につけておくことで、いざ問題が起きたときに必要な対応ができ、人事トラブルを回避したり、レピュテーションリスクを軽減することにもつながります。
　そこで本セミナーでは、日頃学ぶ機会が少ない今回のテーマについて実践的に学んでいただけるよう、元刑事裁判官で現在は弁護士として企業法務に携わる宇野先生と柏戸先生、そして企業側弁護士として多くの労働事件に携わりこのテーマにも詳しい小山先生を講師にお招きし（小山先生は本セミナーのコーディネーターも担当）、解説していただきます。企業担当者としておさえておきたいポイントをＱ＆Ａもまじえてわかりやすくお話しいただきますので、企業のご担当者や社会保険労務士の皆様をはじめご関心ある皆様は、この機会にぜひご受講ください。

開催内容

１. 従業員の逮捕に関する基礎知識
・従業員の逮捕が発覚する経緯
・従業員が逮捕された際に企業が考えなければならない対応
・企業対応の前提となる法的基礎知識（逮捕の種類、逮捕後の流れ等）
など

２. 従業員が逮捕された際の適切な初動対応
・事実関係の確認方法・タイミング
・接見の際に確認すべき事項と注意点
・会社としての事実認定の留意点
・懲戒処分に関する実務上の留意点
など

３. こんな時どうする？実務対応Ｑ＆Ａ
具体的な事例における実務上の悩みをＱ＆Ａ方式で解説
（出勤できない期間の賃金・勤怠、不起訴ないし起訴後の保釈・有罪の際の対応等）
など
※開催当日の会場＆ライブ配信は質疑応答を実施いたします

（状況により内容には多少の変更の可能性もありますので予めご了承ください）

注意事項等

※オンラインはzoomウェビナーを利用しライブ配信いたします。ブラウザからの参加も可能ですが、アプリケーションのインストールをお勧めいたします。
▽インストールはこちら
https://zoom.us/download#client_4meeting
▽Zoomの画面・音声のテストはこちら
https://zoom.us/test
※参加費は、以下の口座にお早めにお振込みください。お振込み手数料はお客様にてご負担ください。
※お振込み後のキャンセルは、開催日２日前までにご連絡ください。それ以降のご欠席の場合、関係資料をご送付し、受講料は申し受けます。

りそな銀行常盤台支店（店番号761）普通 4557077
口座名：株式会社労働新聞社
ふりがな：カ）ロウドウシンブンシャ