高齢者の体力に応じた対策を

　今回は、令和２年３月、厚生労働省が発表した「エイジフレンドリーガイドライン（高年齢労働者の健康と安全確保のためのガイドライン）」の概要を紹介します。

◎ガイドラインのポイント

　本ガイドラインの構成は表１のとおりです。エイジフレンドリー（高齢者の特性に応じた）な職場をつくるため、事業者に求められる健康と安全の確保策を示すとともに、働く高齢者（労働者）にも事業者にも協力することを求め、最後に、エイジフレンドリーな職場づくりのための支援制度を示しています。…

執筆：労働安全衛生総合研究所　高木 元也