人にはそれぞれ価値観が

　あなたにとって、今の職場は快適ですか？　人間関係はどうでしょうか？

　人間関係は、職場の快適度を大きく左右します。周囲とのコミュニケーション（ストロークの交換）がスムーズで、相互理解ができていると、互いに助け合う雰囲気が醸成されます。チームの成果は上がり、メンバーのモチベーションは高まりやすくなります。もしトラブルが起きても、協力して解決しようという気運が生まれます。

　一方で、人にはそれぞれ、長い年月をかけて身につけてきた価値観や思考、感情、行動のクセ（傾向）があります。つまり、ストロークの出し方、受け取り方が人それぞれ違うのです。一般に、自分と異なる言動（ストローク）傾向には違和感を覚えやすいものです。こうした違和感が、…

執筆：（一社）日本産業カウンセラー協会
こころの耳ポータルサイト運営事務局 事務局長　石見 忠士