【ぶれい考】イギリス雇用審判の有料化/野田 進
2013.09.02
【労働新聞】
イギリスの雇用審判所は、日本が労働審判所を設立する際の有力なモデルであり、例えば、「審判」という判定と調整の相半ばする紛争解決であること、審判組織が職業裁判官1人と非法律家2人から構成されていることなどが共通である。しかし、例えば審判制度内部に控訴の制度があることや、ACAS(助言調停仲裁サービス)というADRとの連携体制が組まれている点などは異なる。…
筆者:九州大学大学院法学研究院 教授 野田 進
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平成25年9月2日第2935号5面 掲載