【提言 これからの雇用・労働法制】第16回 派遣法の改正(中) 理念より現実を重視 意見聴取で受入れ延長へ/小嶌 典明
2015.05.04
【労働新聞】
業務区分を一挙に解消
今回の派遣法改正により、26業務とそれ以外の自由化業務との区分は解消される。
事務用機器操作や財務処理、ファイリング等、26業務のなかには一般事務との区分が難しい業務もある。この場合、当事者の認識とは関係なく自由化業務として、期間制限違反が問題とされる可能性がある。
こうしたなか、平成22年春に長妻昭厚生労働大臣のもとで始まった「専門26業務派遣適正化プラン」では、「電話1本とっても自由化業務」といった極端な行政指導さえ行われ、26業務の一部は怖くて使えない、という事態が現実のものとなった。…
筆者:大阪大学大学院法学研究科 教授 小嶌 典明
この記事の全文は、労働新聞の定期購読者様のみご覧いただけます。
▶定期購読のご案内はこちら
この連載を見る:
平成27年5月4日第3015号4面 掲載