【労働法を味方につける経営術】《中》軽視すべきでないものとは?/鳥飼 重和
2016.01.18
【労働新聞】
「法令遵守」が重要に 弁護士などへ事前の相談
重川弁護士の尽力によって、元従業員からの未払い残業代の請求問題を乗り切った藤井社長。意気揚々と、重川弁護士の元にやって来ました。
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藤井(以下、F)未払い残業代の件では、先生に大変お世話になりました。
重川(以下、S)お役に立てて何よりです。
藤井社長の決断が早く、問題がこじれない段階で話合いのレールを敷くことができました。そのお陰で、穏やかな話ができ、とても早く、しかも、内容的にみても妥当な和解ができました。
F 内容証明付郵便が来た時、喧嘩を売られたような感じで、どうしたものかと心配しました。従来だったら、やり返すという喧嘩腰になっていたと思います。…
筆者:鳥飼総合法律事務所 代表弁護士 鳥飼 重和
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平成28年1月18日第3049号7面 掲載