産業保健支援室長
小沼 宏治 氏

　明けましておめでとうございます。本年もよろしくお願い申し上げます。

　昨年は、働き方改革推進法が４月に施行され、長時間労働やメンタルヘルス不調といった健康リスクが高い方々を見逃さないための対策など、働く方々の健康確保に取り組んでまいりました。

　本年も引き続きこうした取組みを進めますとともに、働く方々の健康保持増進やメンタルヘルス相談の充実などに取り組んで行くこととしております。

　働く方々の健康保持増進につきましては、「事業場における労働者の健康保持増進のための指針」を見直し、…

執筆：厚生労働省安全衛生部 産業保健支援室長　小沼 宏治