小規模では事実上容認 　パラレルワーク（複業）を行うのは自営業者と被雇用者（正社員／非正規社員）である。フリーランスを含む自営業者が複数の収入源を持つことは珍しくなく、非正規社員がパートタイムやアルバイトを掛け持ちすることも普通である。 　正社員（正職員）の副業・兼業については、少し前までは職務専念義務を根拠として禁じる企業が多かった。し……[続きを読む]

“保険”としての意味も 　今日においてパラレルワーク（複業）が注目される第１の背景はＩＣＴの進化である。インターネットを通じた低コストでの起業や業務が可能になり、自宅などのオフィス以外で働くことは当たり前になった。ｅコマースやテレワークの浸透により、物理的・心理的に一企業の枠に限定されない働き方が拡大したことは大きい。 　第２に、仲介者を……[続きを読む]

健康経営では評価指標 　人間を含むすべての生き物には繁殖、代謝、進化という生命の３条件がある。食物を摂取して排泄する「代謝」とは「食生活」を意味し、働く人々は食事から得たエネルギーによって仕事に従事している。 　しかし多忙な業務によって人々の食生活は乱れがちである。朝食を摂らない、毎日同じ物ばかり食べている、昼食は急いで済ませる、野菜は苦……[続きを読む]

「仕事に不安」が５割超 　仕事に関して強い不安、悩み、ストレスを感じる人は５割を超えるとも言われる。国は心の健康の保持増進を図る「メンタルヘルス指針」を公表し、職場におけるメンタルヘルスケアを促進している。 　「ストレス」とは物理学に由来し、ボールを手で押すとへこむように外からの圧力によって物体に歪みが生じた状態を指す。人々の心や体が外部……[続きを読む]