労災かくしは〝重大な〞犯罪です!/片寄 茂夫
【安全スタッフ 2015年6月1日第2235号 別冊付録】
行政運営を妨げる行為が
事故後、普段着に着替えさせられ
団体交渉を迫られたケースも
通勤災害が労災として申請
「下小屋」の報告には警戒
取引先への配慮が大きな原因
判断に悩むときは労基署に相談を
執筆:片寄社会保険労務士事務所(元労働基準監督署長) 片寄 茂夫